路翔企業(yè)召開2017年度工作會(huì)議 |
| 添加日期：2017-2-18 |
| 2月16日上午8時(shí)，路翔企業(yè)2017年度工作會(huì)議在二樓大會(huì)議室隆重舉行。公司經(jīng)營層、中層管理人員、管理技術(shù)崗位人員和員工代表共95人參加了會(huì)議。 會(huì)議由公司副總經(jīng)理?xiàng)钗谋蛑鞒�。首先，各條塊中層領(lǐng)導(dǎo)按照抽簽順序依次上臺(tái)進(jìn)行述職，總結(jié)了2016年的各項(xiàng)工作，規(guī)劃了2017年的工作部署，全體與會(huì)成員對(duì)優(yōu)秀管理者進(jìn)行民主推選；接著，副總經(jīng)理王兵主持了2016年度先進(jìn)表彰；隨后，總經(jīng)辦對(duì)《關(guān)于薪酬管理制度的補(bǔ)充規(guī)定》、安全設(shè)備部對(duì)《關(guān)于安全風(fēng)險(xiǎn)基金的考核辦法是》文件進(jìn)行了宣貫，為員工謀福祉，為企業(yè)謀發(fā)展。 董事長兼總經(jīng)理周紅梅作重要講話。周總首先從業(yè)務(wù)市場、人才管理、績效管理、信息管理、基礎(chǔ)管理和文化建設(shè)等方面全面總結(jié)了2016年公司的發(fā)展和變化，明確指出了在公司各項(xiàng)工作存在的不足和亟需改進(jìn)的方方面面，并對(duì)2017年的工作提出了明確要求：我們將強(qiáng)化市場拓展、注重人才培養(yǎng)、優(yōu)化組織架構(gòu)、狠抓質(zhì)量安全、加大信息投入，在困境中堅(jiān)守，在拼搏中創(chuàng)新，全力打造獨(dú)具特色的現(xiàn)代化路翔企業(yè)！   |
|
【上一篇】路翔企業(yè)表彰2016年度先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀管理者 【下一篇】養(yǎng)護(hù)分公司召開春節(jié)期間部署會(huì)議 |